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聯(lián)想績效管理交流

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一覽通:免費獲取520份薪酬績效文檔

級別:| 積分:60 分 | 瀏覽:86252 | 大。308.00KB | 下載:5820 次 | 上傳:2013-01-25

簡介:

績效管理的流程; 制定目標的要點; 制定目標的SMART原則; 職責履行環(huán)節(jié)的注意事項; 績效過程的管理; 何時需要輔導? 績效考核的客觀標準; 績效評估環(huán)節(jié)的注意事項; 績效考核等級的定義; 考核等級如何排序? 員工通過面談得到什么? 在面談中,我該怎么做? 績效面談環(huán)節(jié)的注意事項; 員工績效可改進的領域;

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