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崗位責(zé)任制應(yīng)用培訓(xùn)目標(biāo)管理與績效考核

崗位責(zé)任制應(yīng)用培訓(xùn)目標(biāo)管理與績效考核

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級(jí)別:| 積分:220 分 | 瀏覽:86087 | 大小:836.50KB | 下載:4950 次 | 上傳:2013-06-05

簡介:

基于經(jīng)營戰(zhàn)略的人力資源戰(zhàn)略 業(yè)績管理循環(huán) 崗位責(zé)任制的實(shí)施程序 人力資源部在崗位責(zé)任考核系統(tǒng)中的作用 目標(biāo)與職責(zé)的清晰化 崗位責(zé)任考核書的填寫說明 如何做部門年度規(guī)劃 季度考核

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