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績效管理閉循環(huán)系統(tǒng)中“管”和“理”

績效管理閉循環(huán)系統(tǒng)中“管”和“理”

一覽通:免費獲取520份薪酬績效文檔

級別:| 積分:150 分 | 瀏覽:84152 | 大。15.50KB | 下載:5015 次 | 上傳:2013-06-27

簡介:

眾所周知績效管理是一個閉循環(huán)的系統(tǒng)。而績效管理中的“管”和“理”又如同硬幣的兩面,相互支撐,有機統(tǒng)一且各有不同的側(cè)重!袄怼辈豁,自然“管”不好;相反“管”不好勢必難以“理”順?墒且_保企業(yè)績效管理活動真正發(fā)揮功效且支撐企業(yè)戰(zhàn)略,hr又將如何“長袖善舞”- -- -切實做好其中的“管”和“理”的功夫呢?

[展開]
         
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