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領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該做什么

領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該做什么

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級別:| 積分:60 分 | 瀏覽:88270 | 大。44.50KB | 下載:5461 次 | 上傳:2012-09-03

簡介:

領(lǐng)導(dǎo)(leadership)與管理(management)不同,但是不同的原因與大多數(shù)人所認(rèn)為的并不一樣。領(lǐng)導(dǎo)既不玄妙也不神秘,它與“超凡魅力”(charisma)或者其它異乎尋常的個性特征沒有關(guān)系。領(lǐng)導(dǎo)不是少數(shù)人的專利。領(lǐng)導(dǎo)未必優(yōu)于管理,也未必可以取代管理。 確切的說,領(lǐng)導(dǎo)與管理是兩種并不相同而又互為補充的行為個體,各有自己的功能和特點。在日趨復(fù)雜、變化無常的商業(yè)環(huán)境中,這兩者都是取得成功的必備條件。

[展開]
         
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